海外ビジネス・生活のリアル現場を任せる事の難しさー人を育てるのが苦手な自分が、東南アジアで学んだこと
東南アジアでの人材育成に悩む方々へ。現場を任せる難しさや失敗からの学びを、リアルな経験をもとに綴ります。
カルチャーショック
海外ビジネス・生活のリアル
海外ビジネス・生活のリアル「転職は文化」？現地スタッフの離職率とどう向き合うか
東南アジアでの経営で直面する“離職率の高さ”にどう向き合うか？辞める人を追わない私のスタンス、優秀な人材の転職傾向、信頼関係づくりまで、実体験をもとにリアルに語ります。
起業ストーリー文化も価値観も異なる現地スタッフと、どう信頼関係を築いたか？
現地スタッフとの信頼関係は、設備や資金以上に大切な経営の土台。文化や価値観の違いに戸惑いながらも、徐々に築いてきた現地での信頼構築のリアルなエピソードをお届けします。
起業ストーリー海外起業1年目でやらかした3つの失敗
思い描いていた起業とは違った現実。追徴課税、スタッフとの衝突、価値観のギャップ——。東南アジアでの起業1年目に直面したリアルな失敗談と、そこから得た教訓を共有します。
海外ビジネス・生活のリアル東南アジアで暮らして驚いた5つのこと
現地での暮らしは驚きの連続。時間感覚や宗教文化、働き方の違いなど、日本とはまったく異なる“東南アジアの日常”をリアルに紹介します。海外生活に興味のある方は必見。